거버넌스
건강, 안전 및
환경
건강, 안전 및 환경 (HSE)
안전 성능
효과적인 안전 및 손실 방지 시스템에 대한 Mullen Group의 약속은 효과적인 리더십이 동급 최고의 안전 성과를 유도한다는 근본적인 믿음에 깊이 확대됩니다. 올림픽 토토의 지도자들은 비즈니스 부서의 안전 성과에 대해 책임을 질 것입니다.
- 올바른 안전 행동 시연;
- 효과적인 HSE 관리 시스템 만들기;
- 올림픽 토토 국민의 역할과 책임을 명확하게 정의;
- 필요한 자원 제공; 그리고
- 안전 성능 측정, 검토 및 지속적으로 개선.
직원 건강 및 안전
비즈니스로서 올림픽 토토의 장기적인 성공은 안전과 생산성에 대한 올림픽 토토의 약속으로 측정됩니다.
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Murray K. Mullen
의장, SEO 및 회장
Mullen Group Ltd.
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직장 내 안전은 고객 요구 사항을 충족하는 목표와 더 나은 비즈니스 결과를 달성하기위한 목표를 충족시키는 데 기본입니다. 안전을 손상시키는 것은 사람들의 복지를 타협하는 것과 동일하며 수용 할 수 없습니다.
올림픽 토토 조직 전체에서 안전은 공동 신념, 관행 및 태도로 구성된 올림픽 토토 문화의 강력한 부분입니다. Mullen Group은이 같은 목표에 전념하는 개인 만 고용하여 안전의 우수성을 위해 노력합니다. 올림픽 토토는 10 개의 HSE 지침 및 기대치를 약속함으로써 우수성을 달성합니다.
- 리더십;
- 직원/계약자 선택, 교육, 개발;
- 위험 관리;
- 시설 및 장비;
- 규제 준수;
- 환경 실무 코드;
- 응급 준비;
- 사고 조사 및보고 절차;
- 측정; 그리고
- 평가, 보증 및 개선.
Mullen Group의 Grand Prize Safety Award는 모든 비즈니스 단위가 HSE 관리 시스템 ( "HSEM")과 관련된 지속적인 개선을 위해 노력하는 엄격한 연간 내부 감사입니다..
Mullen Group의 앨버타 기반 사업부는 앨버타 작업장 건강 및 안전 인정 증명서 (“COR”) 프로그램에 적극적으로 참여합니다.이 프로그램은 업계 권장 HSEM이 조직에 성공적으로 설립되었음을 인증합니다.
Mullen Group은 기업 전략의 필수 부분으로 안전한 작업 환경과 일반 고속도로 안전을 계속 홍보하고 있습니다.
안전 문화 확립
“7 핵심 요소”
- 채용 : 올림픽 토토는 최고의 개인을 조직에 유치하고 싶습니다.
- 고용 전 채용 절차 : 올림픽 토토는 직무에 대한 체력을 지향, 훈련, 테스트 및 평가합니다.
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- 모니터 및 측정 : 올림픽 토토는 모든 사람이 확립 된 표준을 준수해야합니다.
- 안전하고 신뢰할 수있는 장비 및 시설 제공 : 모든 사람이 성공할 수있는 올바른 도구에 액세스 할 수 있습니다.
- 교육 및 기술 업그레이드 : 올림픽 토토는 지속적으로 개선하기 위해 노력합니다. 그리고
- 징계 : 우리는 안전 성능에 대한 훈련 된 접근법을 보증합니다. 우리 국민의 건강과 안전은 타협되지 않을 것입니다.
환경 실무 규범
Mullen Group은 환경 보호에 전념하고 환경 관리를 최고 기업 우선 순위로 인정합니다.
이것을 달성하려면 Mullen Group은 다음을 수행합니다 :
- 이사회 및 고위 경영진 수준에서 환경 책임을 수립하고 모든 수준과 기능에서 관리의 필수 요소로서 기업 환경 정책, 프로그램 및 관행을 통합;
- 해당 법률, 규정 및 산업 표준을 준수하거나 초과;
- 직원들이 환경 적으로 책임있는 방식으로 활동을 수행하도록 교육, 훈련 및 동기 부여;
- 비상 사건의 결과를 최소화하기 위해 효과적인 비상 대응 절차 개발, 구현 및 유지 관리;
- 환경 표준을 개선하고 개발하기 위해 정부, 업계 그룹 및 대중과 협력하여 관련 환경 문제에 대한 이해;
- 환경 연구를 장려하고 지원하여 과학적 지식을 확장하고 환경을 보호하기위한 개선 된 기술을 개발합니다. 그리고
- 정기적으로 선택된 위치에서 환경 준수 검토 수행.
HSE 정책
Grand Prize Safety Award
Grand Prize Safety Award (“GPSA”) 감사 프로세스는 모든 비즈니스 부서에 대한 매년 내부 감사입니다. Mullen Group은 각 BU가 회사 HSE 지침과 일치하는 적절한 건강, 안전 및 환경 ( "HSE") 이니셔티브를 연구하고 있는지 확인합니다. 안전 곰은 다음 10 개 영역에서 표준을 설정하는 사업부에 수여됩니다.
1.0 - 리더십, 헌신 및 책임
2.0 - 직원/계약자 선택, 교육 개발 및 문서
3.0 - 위험 관리
4.0 - 시설 및 장비
5.0 - 규제 준수
6.0 - 환경 실무 규범
7.0 - 비상 대비
8.0 - 사고 조사 및보고 절차
9.0 - 평가, 보증 및 개선
10.0 - HSE 성능 - HSE 목표
18233_18298Grimshaw Trucking LP ( "Grimshaw"). 이 인정은 진정으로 그룹의 노력입니다. 전체 팀의 참여 및 구매는 안전 성공을위한 기본 요구 사항입니다. 2024는 Grimshaw의 배너 년이었습니다. 세계적 수준의 안전 문화 육성에 대한 그들의 리더십과 헌신은 모든 직원에게 포함되어 있으며 지속적인 개선을 일으켰습니다. 이 찬사는 가치가 있습니다. 지속적인 개선에 중점을 두는 것은 지난 몇 년 동안 우수성을 요구하는 문화의 필수 요소였습니다.
Randy Mercer
HSE 및 위험 관리 이사